Luật này nhằm mục đích bảo vệ quyền lợi của người lao động nước ngoài, đồng thời đối phó với tình trạng thiếu lao động vốn đã kéo dài từ rất lâu của Nhật Bản.
Trong 5 năm tới, chính phủ Nhật Bản sẽ tiếp nhận khoảng 340.000 lao động trong các lĩnh vực như hộ lý, chăm sóc người già, xây dựng, nông nghiệp và vệ sinh tòa nhà. Những quy định sử dụng, quản lý lao động, quy định về tiền lương và ngày nghỉ phép cũng được điều chỉnh để bảo vệ quyền lợi cho người lao động nước ngoài. So với lao động nước khác, thì lao động Việt Nam được đánh giá chăm chỉ và có trình độ tiếng Nhật tốt nên được các doanh nghiệp Nhật Bản chú trọng.
* Mời quý độc giả theo dõi các chương trình đã phát sóng của Đài Truyền hình Việt Nam trên TV Online!
Email: